Dziennik Ustaw | Monitor Polski
Biuletyn Informacji Publicznej Urząd Gminy Banie - www.banie.pl

Organa » Stanowiska pracy » Stanowisko do spraw kadrowych, szkolenia, oświaty i kultury 14-11-2011 13:46

Stanowisko do spraw kadrowych, szkolenia, oświaty i kultury


 

Stanowisko do spraw kadrowych,

szkolenia, oświaty i kultury

 

podinspektor Katarzyna Pulwer

e-mail: praca@banie.pl

 

Do zakresu działania stanowiska do spraw kadrowych, szkolenia, oświaty i kultury:

 

1. W zakresie spraw osobowych:

  1.  

    prowadzenie spraw osobowych i akt pracowników Urzędu, GOKiS, GOPS, OSP oraz kierowników jednostek organizacyjnych;

  2.  

    prowadzenie spraw związanych ze szkoleniem i doskonaleniem zawodowym pracowników;

  3.  

    zapewnienie dyscypliny pracy;

  4.  

    prowadzenie spraw socjalno - bytowych pracowników;

  5.  

    prowadzenie spraw emerytalno - rentowych pracowników;

  6.  

    prowadzenie ewidencji osób - pracowników podlegających obowiązkowi służby wojskowej;

  7.  

    prowadzenie reklamacji;

  8.  

    opracowywanie analiz i informacji o sytuacji kadrowej w Urzędzie oraz sporządzanie obowiązkowej sprawozdawczości w tym zakresie;

  9.  

    prowadzenie archiwum zakładowego.

 

2. W zakresie oświaty :

  1.  

    nadzór nad działalnością przedszkola i szkół, kontrola nadzorowanych placówek w zakresie przestrzegania przepisów dotyczących organizacji szkoły, przedstawianie propozycji zaleceń pokontrolnych organom gminy;

  2.  

    występowanie z wnioskiem do dyrektora szkoły i kontrola oświaty w sprawach dydaktyczno-wychowawczych i opiekuńczych;

  3.  

    prowadzenie spraw związanych z powierzeniem stanowiska dyrektora szkoły i przedszkola oraz odwołania z tego stanowiska;

  4.  

    przedłużanie powierzania funkcji dyrektora szkoły lub przedszkola;

  5.  

    wydawanie opinii w sprawie powierzania funkcji wicedyrektora i odwołania;

  6.  

    prowadzenie postępowania wyjaśniającego w przypadku wniosku rady pedagogicznej o odwołanie z funkcji dyrektora;

  7.  

    zapewnienie warunków do realizacji zadań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, w tym zakresie także warunków do realizacji przez dyrektorów szkół zadań w zakresie podstawowego wyposażenia nauczycieli;

  8.  

    występowanie z urzędu w obronie nauczycieli w razie naruszenia ich uprawnień;

  9.  

    dokonywanie cząstkowej oceny pracy dyrektora szkoły i przedszkola;

  10.  

    prowadzenie spraw związanych z zatwierdzaniem rocznych arkuszy organizacyjnych szkół i przedszkola;

  11.  

    przygotowanie projektu statutu dla nowo zakładanych szkół i przedszkoli;

  12.  

    prowadzenie spraw związanych z likwidacją szkół;

  13.  

    prowadzenie spraw związanych z organizowaniem konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora szkoły i przedszkola;

  14.  

    organizowanie dowozu dzieci do szkół;

  15.  

    egzekwowanie wypełniania obowiązku szkolnego przez dzieci zamieszkałe na terenie gminy.

 

3. W zakresie kultury:

  1.  

    opracowywanie i przedkładanie organom samorządowym projektów aktów prawnych o tworzeniu, łączeniu, podziale lub likwidacji instytucji kultury, biblioteki oraz nadawanie im statutów;

  2.  

    inicjowanie i wspieranie przedsięwzięć mających na celu upowszechnianie kultury.

 

 


Drukuj artykul

Wyciąg z Rejestru Zmian
Data wytworzenia: 01-01-2011
Wprowadził(a): Kalina Wójcik
Data wprowadzenia: 12-12-2003 14:04
Zaktualizował(a): Kalina Wójcik
Ostatnia aktualizacja: 14-11-2011 13:46